Tôi cảm thấy rằng trên thế giới, có rất nhiều cuộc nói chuyện về việc sử dụng "thời gian"
Ví dụ, như một biện pháp chống lại sự suy giảm lực lượng lao động do xã hội sinh và lão hóa cực kỳ thấp của Nhật Bản, chúng tôi thúc đẩy việc sử dụng lực lượng lao động tiềm năng và giờ làm việc, như phụ nữ và người già
Ngoài ra, vào tháng 4 năm 2015, một dự luật sửa đổi Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động để mở rộng phạm vi của hệ thống làm việc tùy ý đã được đệ trình cho chế độ ăn kiêng và các cuộc thảo luận sẽ được thực hiện liên quan đến khái niệm về giờ làm việc phù hợp
Bản thân tôi luôn cố gắng ý thức về việc sử dụng "thời gian"
"Thời gian" bị hạn chế, bằng nhau và không thể được làm lại cho mọi người
Khi tôi mới bắt đầu làm kỹ sư Maytech 33 năm trước, tôi đã từng thấy "thời gian" từ hai quan điểm Một là "thời gian" trong công việc thiết kế và phát triển Cái khác là thời gian cá nhân
Đầu tiên, tôi tập trung vào cách "thời gian" công việc của tôi có thể cải thiện đầu ra của tôi
Người ta biết rằng trong công việc thiết kế và phát triển, bạn càng dành nhiều thời gian, những điều tốt hơn có thể đạt được Tuy nhiên, nếu chi phí phát triển tăng theo thời gian, có khả năng thành phẩm sẽ không được bán
"Thời gian" là một yếu tố tạo ra giá trị, nhưng nó có thể cải thiện đầu ra thông qua sự kết hợp của sáng tạo
Khi tôi còn trẻ, tôi có xu hướng tập trung vào công việc, nhưng tôi đã cố gắng đảm bảo rằng tôi có thể dần dần tạo ra "thời gian" để tạo Để đối phó với thách thức về cách giảm chi phí, tôi đã có kinh nghiệm về thiết kế và phát triển bằng cách tạo ra một cách để giảm số lượng các bộ phận và các bước lắp ráp để giảm giờ làm việc cần thiết để sản xuất
Ngay cả khi chúng ta dành thời gian cho thiết kế và phát triển, chúng tôi tin rằng nếu chúng ta có thể đưa ra các đề xuất sáng tạo như vậy, sản lượng tổng thể của chúng ta sẽ được cải thiện
Tôi muốn các kỹ sư cũng tuân thủ cẩn thận với nhu cầu của khách hàng và đưa ra đề xuất sáng tạo với nhiều quan điểm và lĩnh vực tầm nhìn Bằng cách sử dụng nó làm "thời gian" để tạo, thay vì chỉ đơn giản là "thời gian" làm công việc, chúng tôi chắc chắn có thể cung cấp cho khách hàng của mình giá trị gia tăng thậm chí nhiều hơn những gì chúng tôi có bây giờ
Điều này dẫn đến việc tạo ra sự xem xét thị trường cao cấp
Mặt khác, "thời gian" cá nhân phải được sử dụng để tận hưởng cuộc sống, chẳng hạn như đầu tư vào gia đình, sở thích và tự phát triển
Bản thân tôi luôn quan tâm đến công việc và không thể tạo ra nhiều "thời gian" cho gia đình hoặc sở thích
Tôi chắc chắn các kỹ sư thường nghĩ về công việc vào ngày nghỉ của họ, nhưng xin vui lòng lao vào và tận dụng tối đa "thời gian" phi thường Tăng cường "thời gian" khi tắt cuối cùng sẽ tăng "thời gian" khi tắt cũng sẽ tăng "thời gian" khi tắt, điều này có thể dẫn đến năng suất và sản lượng làm việc
Tôi nghĩ rằng một trong số này đang tham gia các hoạt động quản lý và các sự kiện của công ty Trong trường hợp của Meitec, các kỹ sư không làm việc tại cùng một nơi làm việc, vì vậy họ có thể đơn giản kết nối và nói chuyện với tư cách là kỹ sư, những người cùng một nghề
Các sự kiện có thể có sự tham gia của gia đình và các sự kiện sử dụng các sở thích như sản xuất Ngoài ra còn có các buổi học tự phát triển để cải thiện ngôn ngữ và kiến thức
Hãy cố gắng lập kế hoạch của "thời gian" cá nhân của bạn để tận hưởng cuộc sống
Bằng cách làm phong phú cả "thời gian" của công việc và "thời gian" của các cá nhân một cách cân bằng, hãy tạo ra một "cuộc sống kỹ sư phong phú" với công ty
Giám đốc điều hành nhóm Maitec
Chủ tịch và Giám đốc điều hành, Kunibu Hideyo